Как написать, приказ об утверждении положения о должностных инструкциях образец?
Приказ об утверждении положения о должностных инструкциях
ООО "Название компании"
Приказ
№ 45
г. Москва
"27" октября 2024 г.
О Твердиении Положения о должностных инструкциях
В соответствии с действующим законодательством, а также в целях повышения эффективности работы сотрудников и упорядочивания их деятельности, приказываю:
- Утвердить Положение о должностных инструкциях (Приложение №1).
- Положение о должностных инструкциях должно быть доведено до сведения всех сотрудников компании и размещено на внутреннем портале для общего доступа.
- Руководителям структурных подразделений:
- Обеспечить исполнение данного Положения.
- Провести ознакомление сотрудников с их должностными инструкциями в срок до "10" ноября 2024 г.
- Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя генерального директора по кадровым вопросам.
- Настоящий приказ вступает в силу с момента подписания.
____________________ /И. И. Иванов/
С приказом ознакомлены:
____________________ /Ф. Ф. Федоров/
____________________ /С. С. Смирнова/
____________________ /А. А. Алексеева/
Приложение №1
Положение о должностных инструкциях
- Общие положения
- Настоящее Положение регулирует порядок разработки, утверждения и применения должностных инструкций в ООО "Название компании".
- Цели и задачи
- Определение функций, прав и обязанностей сотрудников.
- Установление требований к квалификации и опыту работы.
- Разработка должностных инструкций
- Должностные инструкции разрабатываются руководителями подразделений с учетом требований и задач, стоящих перед компанией.
- Инструкции должны быть согласованы с отделом кадров и юридическим отделом.
- Утверждение должностных инструкций
- Должностные инструкции утверждаются приказом генерального директора.
- Обязанности сотрудников
- Каждый сотрудник обязан ознакомиться с своей должностной инструкцией и исполнять ее требования.
- Контроль за выполнением
- Ответственность за контроль выполнения должностных инструкций возлагается на непосредственных руководителей.
- Заключительные положения
- Положение вступает в силу с момента его утверждения и подлежит пересмотру не реже одного раза в три года.
Приказ следует распечатать, подписать и разослать всем заинтересованным лицам.