Как сформировать, приказ об изменении условий трудового договора образец?
Приказ об изменении условий трудового договора
Приказ № ____г. [Город]
[Дата]
О внесении изменений в условия трудового договора
На основании статьи 72 Трудового кодекса Российской Федерации, в связи с необходимостью изменения условий трудового договора (в связи с изменением организационных структур, должностных обязанностей и др.), приказываю:
- Изменить условия трудового договора с [ФИО сотрудника], занимающим должность [должность], следующим образом:
- Новая должность: [новая должность] (вместо [старая должность])
- Изменения в обязанностях: [перечень новых обязанностей]
- Изменение режима работы: [например, сменный график, работа по совместительству и т.д.]
- Изменение размера заработной платы: [новый размер заработной платы, если применимо]
- Установить, что изменения вступают в силу с [дата вступления изменений в силу].
- [ФИО сотрудника] ознакомиться с данным приказом под роспись.
- Контроль за выполнением данного приказа возложить на [должность ответственного лица].
[Напишите основание для изменения условий, например, приказ руководителя, решение собрания, изменение законодательства и т.д.]
Руководитель организации
[ФИО]
[Подпись]
Приложение
- Копия трудового договора с внесенными изменениями.
- Согласие работника на изменение условий трудового договора (если требуется).
Подписи
- Сотрудник: [ФИО] [Подпись] [Дата]
- Ответственное лицо: [ФИО] [Подпись] [Дата]