Как создать, приказ о назначении наставника молодому специалисту образец?
Приказ
О назначении наставника молодому специалисту
Город: __________
Дата: __________
Приказ № ___
На основании приказа (указать номер и дату приказа о приеме на работу) и в целях повышения эффективности профессиональной подготовки молодого специалиста, а также для обеспечения его интеграции в коллектив, приказываю:
- Назначить наставником молодого специалиста (ФИО, должность, дата рождения) в (указать подразделение) (ФИО наставника, должность, опыт работы) с (дата назначения).
- Определить задачи наставника:
- Обеспечение введения молодого специалиста в должность;
- Проведение регулярных встреч для обсуждения текущих задач и проблем;
- Оказание помощи в освоении производственных процессов и технологий;
- Поддержка в профессиональном росте и развитии;
- Оценка уровня освоения профессиональных навыков.
- Установить срок наставничества до (указать срок, например, 6 месяцев) с возможностью продления по результатам работы.
- Ответственность за выполнение данного приказа возложить на (ФИО руководителя, должность).
- Наставнику и молодому специалисту провести встречу в срок до (указать дату) для обсуждения плана работы и установления графика встреч.
Руководитель
(ФИО, должность)
(Подпись)
Согласовано:
(ФИО наставника, подпись)
(ФИО молодого специалиста, подпись)
Примечание: Приказ необходимо зарегистрировать в журнале учета приказов и ознакомить всех участников с его содержанием.