Как написать, приказ на без содержания образец?
Приказ
[Наименование организации]
[Адрес организации]
[Телефон, email]
ПРИКАЗ
«[Дата]»
№ [номер приказа]
О наложении дисциплинарного взыскания в виде отстранения от работы без содержания заработной платы
На основании статьи [указать статью Трудового кодекса РФ] и в связи с [указать причины: нарушения трудовой дисциплины, неоднократные прогулы, неисполнение должностных обязанностей и т.д.],
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Отстранить [Ф.И.О. сотрудника], [должность], [подразделение] от выполнения трудовых обязанностей без содержания заработной платы с [дата начала отстранения] по [дата окончания отстранения] включительно.
- Обязанности [Ф.И.О. сотрудника] в период отстранения временно возложить на [Ф.И.О. заместителя или другого сотрудника].
- Восстановление [Ф.И.О. сотрудника] в должности и возобновление выплаты заработной платы произвести с [дата восстановления], при условии соблюдения трудовой дисциплины и выполнения должностных обязанностей.
- Контроль за исполнением данного приказа оставляю за собой.
Генеральный директор (или другое должностное лицо)
[Ф.И.О., подпись]
С приказом ознакомлен:
[Ф.И.О. сотрудника, подпись, дата]
Примечания:
- Заполните все места, где указаны скобки.
- Убедитесь в наличии доказательств и оснований для наложения взыскания.
- Ознакомление сотрудника с приказом обязательно.