Как создать, оформление приказа на отпуск образец?
Образец приказа на отпуск
ООО "Название компании"Приказ № ____
г. [Город]
[Дата]
О предоставлении отпуска
В соответствии с трудовым законодательством и на основании заявления сотрудника,Приказываю:
- Предоставить [Ф.И.О. сотрудника], занимающему должность [должность], отпуск с [дата начала отпуска] по [дата окончания отпуска] (включительно).
- Общая продолжительность отпуска составляет [количество дней] календарных дней.
- Установить, что:
- [Ф.И.О. сотрудника] обязан явиться на работу [дата выхода на работу].
- В период отпуска за сотрудником сохраняется место работы и заработная плата.
- Назначить [Ф.И.О. заместителя] временно исполняющим обязанности [должность сотрудника] на период его отсутствия.
- Контроль за исполнением приказа возложить на [Ф.И.О. ответственного лица].
Основание:
- Заявление сотрудника от [дата].
- [При необходимости: ссылка на график отпусков, внутренние документы и т.д.]
_____________________ /[Ф.И.О.]/
С приказом ознакомлен:
_____________________ /[Ф.И.О. сотрудника]/
[Дата ознакомления]
Рекомендации по заполнению
- Название компании: Укажите полное название вашей организации.
- Номер приказа: Пронумеруйте приказ для удобства учета.
- Даты: Укажите точные даты начала и окончания отпуска.
- Общая продолжительность отпуска: Укажите количество календарных дней.
- Ф.И.О. заместителя: Назначьте сотрудника, который будет исполнять обязанности на время отсутствия основного работника.
- Ответственное лицо: Это может быть руководитель отдела или HR, который будет следить за выполнением приказа.