Как создать, выговор за пьянство на рабочем месте образец приказа?
Приказ
ООО «Название компании»
г. [Город]
[Дата]
Приказ № [номер]
О применении меры дисциплинарного взыскания
В связи с выявлением факта появления на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения [ФИО сотрудника], [должность], [отдел/подразделение]
На основании:
- ст. 192 Трудового кодекса Российской Федерации,
- внутреннего трудового распорядка,
- Применить к [ФИО сотрудника] дисциплинарное взыскание в виде выговора за нарушение трудовой дисциплины, а именно: появление на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения, что зафиксировано [дата и способ фиксации, например, акт, свидетельские показания и т.д.].
- Объяснительную записку [ФИО сотрудника] от [дата] о данном инциденте считать неудовлетворительной, так как [указать причины, например, несоответствие фактам, отсутствие уважительных причин и т.д.].
- Считать данное взыскание действительным в течение одного года с момента издания данного приказа.
- Права [ФИО сотрудника] на обжалование данного приказа в установленном законом порядке сохраняются.
- Контроль за выполнением приказа возложить на [ФИО ответственного лица, должность].
[ФИО]
[Подпись]
Согласовано:
[Должность]
[ФИО]
[Подпись]
Уведомление:
[ФИО сотрудника] ознакомлен с приказом [дата, подпись сотрудника].
Примечания:
- Не забудьте адаптировать все поля, отмеченные квадратными скобками, согласно вашим данным.
- Храните копию приказа в личном деле сотрудника.