Как написать, ведомость за месяц образец?
Ведомость за месяц — это документ, который используется для учета различных данных за отчетный период (обычно за месяц). В зависимости от целей, ведомости могут содержать информацию о зарплатах, расходах, доходах, выполненных работах, материалах и т.д. Рассмотрим пример составления зарплатной ведомости за месяц. Ниже приведен образец с пояснениями для каждого раздела.
Ведомость начисления заработной платы за месяц
Организация: ООО «Пример»Отчетный период: Сентябрь 2024 г.
| № | Фамилия Имя Отчество | Должность | Табельный номер | Отработано дней | Отработано часов | Оклад (руб.) | Премия (руб.) | Итого начислено (руб.) | НДФЛ (13%) | Итого к выплате (руб.) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Иванов Иван Иванович | Менеджер по продажам | 001 | 22 | 176 | 50 000 | 5 000 | 55 000 | 7 150 | 47 850 |
| 2 | Петров Петр Петрович | Бухгалтер | 002 | 20 | 160 | 45 000 | 4 500 | 49 500 | 6 435 | 43 065 |
| 3 | Сидорова Анна Сергеевна | Офис-менеджер | 003 | 21 | 168 | 40 000 | 3 500 | 43 500 | 5 655 | 37 845 |
| 4 | Кузнецов Алексей Николаевич | Инженер | 004 | 22 | 176 | 55 000 | 6 000 | 61 000 | 7 930 | 53 070 |
- Общая сумма начислений: 209 000 руб.
- Общая сумма НДФЛ: 27 170 руб.
- Общая сумма к выплате: 181 830 руб.
Пояснения к разделам:
- Номер (№): Нумерация сотрудников в ведомости для удобства.
- Фамилия Имя Отчество: Полное имя сотрудника.
- Должность: Название должности сотрудника в компании.
- Табельный номер: Уникальный идентификационный номер сотрудника в системе кадрового учета.
- Отработано дней и часов: Количество отработанных дней и часов за отчетный месяц.
- Оклад (руб.): Установленный ежемесячный оклад сотрудника.
- Премия (руб.): Дополнительные выплаты (например, премии за выполнение плана).
- Итого начислено (руб.): Общая сумма начислений (оклад + премии).
- НДФЛ (13%): Удержанный налог на доходы физических лиц.
- Итого к выплате (руб.): Сумма, которая будет выплачена сотруднику после вычета НДФЛ.
Примечания:
- Налог на доходы физических лиц (НДФЛ) составляет 13%, согласно законодательству РФ.
- Ведомость может быть дополнена информацией о дополнительных выплатах, удержаниях или вознаграждениях.
- Можно добавить графу для подписи сотрудника при получении зарплаты.