Как создать, служебная записка о сокращении испытательного срока образец?
Служебная записка
От: [Ф.И.О. отправителя]
Должность: [Должность отправителя]
Подразделение: [Название подразделения]
Дата: [Дата написания]
Кому: [Ф.И.О. руководителя]
Должность: [Должность руководителя]
Тема: Сокращение испытательного срока для [Ф.И.О. сотрудника]
Уважаемый(ая) [Ф.И.О. руководителя],
В соответствии с действующими нормами трудового законодательства и на основании результатов работы [Ф.И.О. сотрудника], принимаю решение предложить сокращение его испытательного срока с [исходная дата окончания испытательного срока] до [новая дата окончания испытательного срока].
Обоснование:
- Рабочие показатели: [Краткое описание достижений сотрудника за время испытательного срока, например: высокое качество выполнения задач, успешное освоение должностных обязанностей и т.д.].
- Адаптация в коллективе: [Описание, как сотрудник интегрировался в команду, взаимодействовал с коллегами и т.д.].
- Потенциал для дальнейшего развития: [Замечания о возможностях роста и развития сотрудника в компании].
Заключение:
С учетом вышеизложенного, считаю целесообразным сократить испытательный срок для [Ф.И.О. сотрудника], что позволит ему продолжить работу в нашей команде без дополнительных задержек.Прошу вас рассмотреть данное предложение и дать соответствующее распоряжение.
С уважением,
[Подпись]
[Ф.И.О. отправителя]
[Контактная информация]
[Должность]
Этот шаблон можно адаптировать под конкретные условия и детали вашей ситуации.