Как написать, приказ увольнение по истечении срока трудового договора образец?
Приказ об увольнении по истечении срока трудового договора
ООО "Название компании"
ИНН 1234567890
КПП 123456789
ОГРН 1234567890123
Адрес: г. Город, ул. Улица, д. 1
Приказ
«_» __________ 20 г. № ____
О увольнении по истечении срока трудового договора
В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, а также на основании трудового договора от «_» __________ 20 г. между ООО "Название компании" и [ФИО сотрудника],
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Уволить [ФИО сотрудника], занимающего должность [должность], в связи с истечением срока трудового договора.
- Дата увольнения: «_» __________ 20 г.
- Обязать [ФИО сотрудника] пройти процедуру расчета и получить трудовую книжку.
Директор:
____________________ /[ФИО]/
С приказом ознакомлен:
____________________ /[ФИО сотрудника]/
«_» __________ 20 г.
Примечания:
- Убедитесь, что все поля заполнены корректно.
- Приказ должен быть подписан директором компании.
- Сотрудник должен быть ознакомлен с приказом под роспись.