Как сформировать, приказ объявить выговор образец?
Приказ
Об объявлении выговора
Город
Дата
ООО "Название компании"
Приказ № ___
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и на основании служебной записки (или акта) от ___ (дата), в которой зафиксированы нарушения трудовой дисциплины (указать суть нарушения: например, неисполнение должностных обязанностей, прогул, нарушение трудового распорядка и т.д.),
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Объявить выговор
ФИО работника, должность: __________________
(указать причину выговора с ссылкой на конкретные факты и документы)
- Объяснить работнику, что данное решение связано с:
- конкретными фактами нарушения (перечислить)
- возможными последствиями при повторном нарушении (например, увольнение)
- Контроль за выполнением данного приказа оставляю за собой.
- Трудовой кодекс Российской Федерации
- Внутренние документы компании (например, Правила внутреннего трудового распорядка)
- Служебная записка/акт
ФИО руководителя
Должность
М.П.
Примечание: Убедитесь, что приказ подписан и доведен до сведения работника под роспись. Работнику следует предоставить возможность ознакомиться с материалами, на основании которых был вынесен выговор.