Как написать, приказ о стажировке вновь принятого работника образец?
Приказ о стажировке вновь принятого работника должен содержать следующие разделы:
- Наименование документа: "Приказ о стажировке".
- Дата и номер приказа: указываются в верхней части.
- Организация: полное наименование компании.
- Содержание приказа:
- Ф.И.О. стажёра: указать полностью.
- Должность: на которую принят.
- Срок стажировки: указать даты начала и окончания.
- Цели стажировки: например, освоение обязанностей, знакомство с коллективом и т.д.
- Ответственные лица: кто будет курировать стажировку (например, непосредственный руководитель).
- Подпись руководителя: Ф.И.О., должность, подпись.
Приказ №___ о стажировке
Дата: [дата]
В [наименование организации]
Приказываю:
- Назначить стажировку [Ф.И.О. работника], принятого на должность [должность], сроком с [дата начала] по [дата окончания].
- Основная цель стажировки – [указать цели].
- Ответственным за прохождение стажировки назначить [Ф.И.О. ответственного].
Проверьте, чтобы приказ соответствовал внутренним документам вашей компании.