Как создать, приказ о снятии ставки с работника образец?
Приказ о снятии ставки с работника должен включать следующие разделы:
- Шапка документа:
- Наименование организации.
- Дата и номер приказа.
- Заголовок: "Приказ о снятии ставки".
- Текст приказа:
- Указать ФИО работника, его должность и структурное подразделение.
- Обосновать причину снятия ставки (например, изменение штатного расписания, увольнение, перевод на другую должность и т.д.).
- Указать новую должность или статус работника, если применимо.
- Заключительная часть:
- Указать, кто отвечает за исполнение приказа.
- Подпись руководителя и печать организации.
- Копия: Приложить копию приказа к личному делу работника.
[Наименование организации]
Приказ № [номер]
от [дата]
О снятии ставки
В связи с [указать причину], приказываю:
- Снять ставку с [ФИО работника], занимающего должность [должность] в [структурное подразделение].
- [Указать дальнейшие действия, если необходимо].
[Подпись руководителя]
[Печать организации]
При необходимости, скорректируйте текст в соответствии с вашими требованиями.