Как сформировать, приказ о премии образец рк?
Приказ о премии обычно включает следующие разделы:
- Заголовок: "Приказ о выплате премии".
- Номер и дата: Указать номер приказа и дату его составления.
- Наименование организации: Полное название предприятия или учреждения.
- Вводная часть: Указать основание для премии (например, решение руководства, достижения сотрудников).
- Основная часть:
- Ф.И.О. работников, которым выплачивается премия.
- Размер премии (можно указать в процентах от оклада или в конкретной сумме).
- Период, за который выплачивается премия.
- Заключительная часть: Указать, кто отвечает за исполнение приказа (обычно это директор или HR-менеджер).
- Подпись: Подпись уполномоченного лица и печать организации.
Приказ № 25 о выплате премии
Дата: 20 октября 2024 года
ООО "Пример"
В соответствии с внутренним положением о премировании и на основании достигнутых результатов работы,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Выплатить премию следующим сотрудникам:
- Иванов И.И. – 20% от оклада.
- Петрова П.П. – 15% от оклада.
- Выплата премии произвести в октябре 2024 года.
- Ответственным за исполнение приказа назначить финансового директора.
Такой образец можно адаптировать под свои нужды.