Как составить, приказ о переводе на прежнее место работы образец?
Приказ о переводе на прежнее место работы
[Наименование организации]
[Адрес организации]
[Телефон организации]
[Электронная почта организации]
Приказ
«[дата]» [месяц] [год]
№ [номер приказа]
О переводе [ФИО работника] на прежнее место работы
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в связи с [указать причину перевода: восстановление на прежнюю должность, перевод с временной работы и т. д.],
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Перевести [ФИО работника], [должность], [отдел/служба] на прежнее место работы:
- Должность: [указать должность]
- Подразделение: [указать подразделение]
- С [дата] на условиях [указать условия: например, на полный рабочий день, по трудовому договору и т. д.].
- Начальнику [указать название отдела или должность] [ФИО] обеспечить выполнение данного приказа и внести соответствующие изменения в трудовую книжку работника.
- Уведомить работника о переводе на прежнее место работы под роспись.
- Контроль за исполнением приказа возложить на [ФИО и должность ответственного лица].
- Заявление работника от [дата заявления]
- [Дополнительные основания, если необходимо: приказы, распорядительные документы и т. д.]
[ФИО]
С приказом ознакомлен:
[ФИО работника]
[Дата]
Примечания:
- Все поля, заключенные в квадратные скобки, необходимо заполнить актуальной информацией.
- Не забудьте поставить печать организации, если это необходимо.