Как создать, приказ на внутреннее совмещение должностей образец?
Приказ о внутреннем совмещении должностей
Наименование организации
Адрес организации
Телефон
Электронная почта
Приказ
№ ___
г. __________
Дата: ____ ______________ 20__ г.
О внутреннем совмещении должностей
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, а также в целях повышения эффективности работы организации,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Допустить внутреннее совмещение должностей для следующих сотрудников:
- Ф.И.О. сотрудника, занимающего должность ______________ (основная должность) — совместить с должностью ______________ (должность по совмещению).
- Ф.И.О. сотрудника, занимающего должность ______________ (основная должность) — совместить с должностью ______________ (должность по совмещению).
- (При необходимости можно добавить других сотрудников).
- Срок совмещения: с ____ ______________ 20__ г. по ____ ______________ 20__ г.
- Условия труда: Совмещение осуществляется в соответствии с рабочим графиком основного места работы. Дополнительные обязанности и полномочия определяются должностной инструкцией по должности, с которой осуществляется совмещение.
- Оплата труда: Оплата за совмещение должностей будет производиться в соответствии с внутренними локальными нормативными актами организации.
- Контроль за выполнением приказа возложить на _________ (должность, Ф.И.О. ответственного лица).
- Приказ довести до сведения всех заинтересованных лиц.
(подпись)
(Ф.И.О.)
С приказом ознакомлены:
- (Ф.И.О. сотрудника 1) (подпись) ________
- (Ф.И.О. сотрудника 2) (подпись) ________
- (Ф.И.О. ответственного лица) (подпись) ________
Этот образец приказа можно адаптировать под конкретные условия вашей организации, добавив нужные детали или изменив формулировки.