Образец ведомости выдачи расчетных листков скачать

Как сформировать, образец ведомости выдачи расчетных листков?​


Ведомость выдачи расчетных листков представляет собой документ, фиксирующий выдачу расчетных листков сотрудникам организации. Этот документ содержит важные данные, которые позволяют учесть все расчеты и проверки по выплатам заработной платы. Вот подробный образец такого документа:

ВЕДОМОСТЬ ВЫДАЧИ РАССЧЕТНЫХ ЛИСТКОВ

Наименование организации:
[Название организации]

Адрес организации: [Адрес]

ИНН: [ИНН]

ОГРН: [ОГРН]

Период: [Месяц и год, за который выданы расчетные листки]

Дата составления: [Дата составления ведомости]

№ п/пФамилия, имя, отчествоТабельный номерДолжностьПодразделениеСумма начисленной заработной платыСумма удержанийСумма к выплатеДата выдачи расчетного листкаПодпись сотрудника, получившего расчетный листокПримечание
1Иванов Иван Иванович001МенеджерОтдел продаж50,000.005,000.0045,000.0001.09.2024______________________
2Петров Петр Петрович002БухгалтерФинансовый отдел40,000.004,000.0036,000.0001.09.2024______________________
3Сидоров Сидор Сидорович003ПрограммистIT-отдел60,000.006,000.0054,000.0001.09.2024______________________
4Кузнецова Ксения Ивановна004ДизайнерМаркетинг55,000.005,500.0049,500.0001.09.2024______________________
.................................
Ответственное лицо: [Ф.И.О.]

Должность: [Должность]

Подпись: ______________________

Дата: [Дата подписи ответственного лица]

Примечания:

  1. Фамилия, имя, отчество – полные данные сотрудника, которому выдан расчетный листок.
  2. Табельный номер – уникальный номер сотрудника в системе учета рабочего времени.
  3. Должность – должность сотрудника в организации.
  4. Подразделение – подразделение, к которому относится сотрудник.
  5. Сумма начисленной заработной платы – общая сумма, начисленная сотруднику.
  6. Сумма удержаний – сумма, удержанная из заработной платы (например, налоги, страховые взносы и т.д.).
  7. Сумма к выплате – сумма, которая подлежит выплате сотруднику после удержаний.
  8. Дата выдачи расчетного листка – дата, когда расчетный листок был передан сотруднику.
  9. Подпись сотрудника – подпись сотрудника, подтверждающая получение расчетного листка.
  10. Примечание – дополнительная информация (если необходимо).
Этот образец может быть адаптирован в зависимости от специфики вашей организации и требований законодательства.

 

Вложения

Назад
Сверху