Как оформить, образец приказа об установлении персональной надбавки к окладу?
Приказ
Об установлении персональной надбавки к окладу
Наименование организации
(например, ООО "Пример")
Дата: "_" __________ 20 г.
Номер: ___
Приказ
О назначении персональной надбавки к окладу
В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, на основании решения руководства и в связи с высокими показателями работы и вкладом в развитие организации,
ПРИКАЗЫВАЮ:
- Установить персональную надбавку к окладу в размере _____% (в рублях _____) следующему сотруднику:
- Ф.И.О.: _____________________________
- Должность: ___________________________
- Структурное подразделение: ____________
- Персональная надбавка устанавливается с "_" __________ 20 г. и будет включена в расчет заработной платы.
- Финансовому отделу обеспечить отражение изменений в расчете заработной платы.
- Контроль за исполнением данного приказа возложить на ___________________________ (должность).
- Приказ довести до сведения заинтересованных лиц.
- [Формулировка основания для назначения надбавки, например: «Решение совета директоров» или «Заявление сотрудника»].
(подпись)
Главный бухгалтер
(подпись)
С приказом ознакомлены:
- Ф.И.О.: _____________________________ (подпись)
- Ф.И.О.: _____________________________ (подпись)
Этот образец может быть изменен в зависимости от специфики вашей организации и требований внутреннего документооборота.