Как написать, образец приказа о замене отпуска денежной компенсацией образец?
Приказ о замене отпуска денежной компенсацией
Общество с ограниченной ответственностью "Название компании"
Приказ № ___
г. [Город]
[Дата]
О замене неиспользованного отпуска денежной компенсацией
В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, а также на основании заявления [ФИО работника], занимающего должность [должность], который не использовал свой ежегодный оплачиваемый отпуск за [период, например, 2022 год], и в связи с [указать причины, например, производственная необходимость],
приказываю:
- Заменить [количество] дней неиспользованного отпуска работника [ФИО] денежной компенсацией.
- Определить размер денежной компенсации в соответствии с расчетом, основанным на среднем заработке работника.
- Финансовому отделу (или бухгалтерии) произвести расчет и выплату денежной компенсации в срок до [указать дату].
- Ознакомить работника с данным приказом под роспись.
- Заявление работника от [дата].
- Трудовой кодекс Российской Федерации, ст. 126.
[ФИО директора]
[Подпись]
С приказом ознакомлен:
[ФИО работника]
[Подпись]
[Дата]
М.П. (если необходимо)
Обратите внимание, что перед составлением приказа рекомендуется ознакомиться с актуальными нормами законодательства и внутренними правилами компании.