Как создать, образец договор на полставки образец?
Договор о работе на неполный рабочий день
Город: [Город]
Дата: [Дата]
Работодатель: [Полное наименование компании]
Юридический адрес: [Адрес]
ИНН: [ИНН]
ОГРН: [ОГРН]
Работник: [ФИО]
Адрес проживания: [Адрес]
Паспортные данные: [Серия и номер паспорта, выдан]
1. Предмет договора
1.1. Работодатель нанимает Работника на работу на условиях неполного рабочего дня на должность [Должность] в соответствии с настоящим договором и внутренними документами Работодателя.
1.2. Работник соглашается выполнять функции и обязанности, предусмотренные должностной инструкцией для данной должности, и исполнять поручения Работодателя.
2. Условия работы
2.1. Работник будет работать на условиях неполного рабочего дня. Режим рабочего времени определяется следующим образом: [указать график работы, например, "3 дня в неделю по 4 часа" или "2 дня в неделю по 6 часов"].
2.2. Место выполнения работы: [Адрес рабочего места].
3. Оплата труда
3.1. Работнику устанавливается заработная плата в размере [Сумма] рублей в месяц, исходя из неполного рабочего времени.
3.2. Выплата заработной платы производится [указать дату и способ выплаты, например, "ежемесячно, не позднее 5-го числа следующего месяца, на банковский счет Работника"].
3.3. Работнику также могут быть начислены и выплачены премии и иные дополнительные выплаты в соответствии с внутренними правилами Работодателя.
4. Обязанности и права сторон
4.1. Работодатель обязуется:
4.1.1. Создавать Работнику условия для выполнения трудовых обязанностей.
4.1.2. Выплачивать заработную плату в соответствии с условиями настоящего договора.
4.1.3. Соблюдать трудовое законодательство и внутренние нормативные акты.
4.2. Работник обязуется:
4.2.1. Исполнять свои трудовые обязанности добросовестно и квалифицированно.
4.2.2. Соблюдать внутренний трудовой распорядок и правила трудовой дисциплины.
4.2.3. Информировать Работодателя о возможных причинах отсутствия на рабочем месте.
5. Социальные гарантии
5.1. Работнику предоставляются социальные гарантии и выплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации, включая, но не ограничиваясь, больничными листами, отпусками, иными пособиями.
6. Срок действия и прекращение договора
6.1. Настоящий договор вступает в силу с [Дата начала] и действует до [Дата окончания], если не будет расторгнут досрочно.
6.2. Договор может быть расторгнут по инициативе одной из сторон с уведомлением другой стороны за [указать срок, например, "30 дней"].
6.3. Договор может быть расторгнут в случаях, предусмотренных трудовым законодательством.
7. Прочие условия
7.1. Изменения и дополнения к настоящему договору могут быть внесены по соглашению сторон и должны быть оформлены в письменной форме.
7.2. Все споры и разногласия, возникающие в связи с выполнением настоящего договора, разрешаются в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
8. Адреса и реквизиты сторон
Работодатель:
[Полное наименование компании]
[Юридический адрес]
[Телефон]
[Электронная почта]
Работник:
[ФИО]
[Адрес проживания]
[Телефон]
[Электронная почта]
Подписи сторон:
Работодатель: ______________________
[ФИО, должность, подпись]
Работник: ______________________
[ФИО, подпись]
Этот образец договора может потребовать изменений в зависимости от специфики вашей ситуации и требований законодательства.