Как написать, договор без испытательного срока образец?
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
г. [Город]
[Дата]
1. Общие положения
1.1. Работодатель:
Наименование: [Название компании]
Юридический адрес: [Юридический адрес]
ОГРН: [ОГРН]
ИНН: [ИНН]
Руководитель: [ФИО руководителя]
1.2. Работник:
ФИО: [ФИО работника]
Дата рождения: [Дата рождения]
Место жительства: [Адрес проживания]
Паспорт: серия [серия], номер [номер], выдан [кем выдан], дата выдачи [дата выдачи]
1.3. Стороны подтверждают, что этот договор заключен на неопределенный срок и не содержит испытательного срока.
2. Должностные обязанности
2.1. Работник принимается на должность [Должность] и обязуется выполнять следующие обязанности:
- [Обязанность 1]
- [Обязанность 2]
- [Обязанность 3]
(перечень обязанностей можно уточнить в зависимости от специфики работы)
3.1. Рабочее время Работника устанавливается с [время начала работы] до [время окончания работы] с понедельника по пятницу. Общее количество рабочих часов в неделю составляет [количество часов].
3.2. Работник имеет право на обеденный перерыв продолжительностью [продолжительность перерыва] минут.
3.3. Работник имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью [продолжительность отпуска] календарных дней.
4. Оплата труда
4.1. Работнику устанавливается должностной оклад в размере [Сумма] рублей в месяц, который выплачивается [периодичность выплат] на основании [условия выплаты].
4.2. Работнику также могут выплачиваться премии и иные вознаграждения в соответствии с внутренними положениями Работодателя.
5. Права и обязанности сторон
5.1. Работодатель обязуется:
- Создать необходимые условия для выполнения Работником его трудовых обязанностей
- Своевременно выплачивать заработную плату и другие выплаты
- Обеспечивать безопасность труда и охрану здоровья Работника
- Выполнять свои трудовые обязанности качественно и в установленные сроки
- Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и трудовой дисциплины
- Своевременно информировать Работодателя о невозможности выполнять трудовые обязанности
6.1. За нарушение условий настоящего договора стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
7. Изменение и расторжение договора
7.1. Изменения и дополнения к настоящему договору могут быть внесены только в письменной форме и подписаны обеими сторонами.
7.2. Договор может быть расторгнут по соглашению сторон, а также по основаниям, предусмотренным трудовым законодательством.
8. Заключительные положения
8.1. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, по одному для каждой из сторон.
8.2. Все приложения и дополнения к договору являются его неотъемлемой частью.
9. Реквизиты и подписи сторон
Работодатель:
[Подпись руководителя]
[ФИО руководителя]
[М.П.]
Работник:
[Подпись работника]
[ФИО работника]
Обратите внимание, что это базовый шаблон. Возможно, вам потребуется добавить или изменить некоторые положения в зависимости от ваших специфических условий и требований законодательства.